這幾年，新冠疫情的陰霾籠罩了全球每個角落。在這場席捲而來的疫情，許多中小企業搖搖欲墜，裁員、歇業的消息更不絕於耳。亦有企業不畏逆境，經歷危機化為轉機，並在疫情期間大力的提升員工職場能力。執業25年之久的新智盟管理顧問有限公司負責人張鼎鈞，在疫情期間，大量的使用美國教育家L. 羅恩 賀伯特的心靈技術，為士燿國際股份有限公司、陳允寶泉食品、總億食品公司等企業團體，提供情緒等級、心靈、溝通、職場人際關係講座，陪伴企業們渡過低潮。

新智盟管理顧問有限公司成立近幾年來，不間斷地協助大台中地區的企業團體及員工，提供超過數百場演講與研討會，提高員工在職場的應變能力,幫助無數企業重整旗鼓，再次出發。

許多民眾在參與研習班後，紛紛表示有大幅提升自己的狀況。許多參與研習的員工有深刻的體會。工程師李先生原本十分怯場，學習溝通技巧後，知道與人溝通過程中有許多小技巧，生活中只要懂得運用就能事半功倍。蔣小姐也感慨地說,原來過上富足生活很簡單,重要的是要懂得「生產」。

新智盟管理顧問有限公司負責人張鼎鈞引用，美國教育家L. 羅恩 賀伯特在《工作的問題》一書中提及，「成功的關鍵,不僅是掌握專業技能,也要能與他人良好互動。」新智盟用自己的方式，讓這句話活生生地體現了出來。