代課老師別讓您的勞保權益睡著了。市議員林燕祝調處投訴案件過程，赫然發現原南縣多所學校並未依規定為代課老師投勞保，權益受損對象可能跨台南地區，南市教育局長鄭邦鎮憂心才冰山一角，善後工程棘手，會後就展開清查尋求補救措施。

林燕祝陸續接獲代課老師投訴，其中，張姓婦女自７４年開始代課，直到８４年取得正式教師資格時才加入公保，今年2月辦理退休時赫然發現代課期間，所服務的９所國小僅有大橋投勞保，其餘均未幫她加保，長達10年之久代課期間的權益受損。

市議員林燕祝、林美燕、黃麗招、曾培雅聯合召開記者會，指68年即規定需強制投保，內政部更在71年8月函示應由服務的國中、小學為之投保單位，市府主計處將包括代課老師薪水、勞健保經費都直接撥給學校，怎會出現該保未投保漏失。

勞工局解釋該案目前仍在磋商中，指投保業務屬勞保局，未依法投保可處於保費４倍罰鍰。

林燕祝、黃麗招議員指出，代課老師多以為學校會主動替之加保，除非必要才會向勞保局查詢，或等到申請勞退給付時才可知道投保情形，如果代課期間發生意外，責任歸屬值得重視，有的學校更有替甲未替乙投保的差別待遇，有必要釐清學校未依法投保的原因。

林美燕、曾培雅引據勞保局函示，投保單位未依規定投保手續，勞工因此所受的損，應由投保單位負責賠償，強調代課老師９２年勞保年資不列入退職年資，此前的勞保資歷仍要給予保障。

市府祕書處表示，由於歷時太久，學校人事更迭，以前的代課老師如果有在多所學校兼課，不排除有一家替之投保，需花費一些時日清查。

出身教育界的局長鄭邦鎮不諱言類似張姓代課老師屬於冰山一角，除了台南市外，其他縣市也可能存在，記者會後預期會有更多人出面，教育局對代課老師應有權益會概括承受。

林燕祝肯定教育局勇於擔當的表現，仍請政風處督促全面清查９２年前代課老師未投保人數，將相關資料送交議員，及早因應尋求補救之道。