今年為臺南400年，正值歲末年終之際，歲修、趕工、大型舞台及展場搭設等臨時性作業增加，為確保春安期間職場安全健康，1月17日臺南市政府及勞動部職安署召開聯合記者會，由南市市長黃偉哲與勞動部職安署南區職安中心副主任林棓司共同啟動「大臺南春安聯檢」儀式，象徵中央及地方共同發動春安聯檢專車，至2月24日間將不停地至南市各區加強檢查、輔導及宣導，守護臺南400職場安康。另市長黃偉哲於現場分別致贈統流開發股份有限公司執行總監張國光與大成工程股份有限公司總經理林裕煌年年有餘皮雕作品，肯定致力落實職場安全健康。統流開發股份有限公司與大成工程亦一同回贈2024龍平安字畫，祝福臺南400零職災，齊心打造「龍平安、龍健康、龍幸福」的希望家園。

    今年不僅是臺南建城400年，同時適逢台灣燈會暌違16年重返臺南，是意義非凡的一年。歲末年終之際，除年度歲修及趕工外，緊鑼密鼓的燈會及400年籌備工作，皆使臨時性及動態性作業增加。為降低職災發生風險，對工地內常見的墜落、物體飛落或工廠內常見的捲夾、感電、缺氧、局限空間、火災爆炸等高風險作業危害，自今年初開始加強勞動檢查，迄今已處分24件、停工12件，裁處金額約新臺幣195萬，並將進一步與勞動部職安署南區職安中心攜手合作，於春安期間，不僅針對本市高職災風險廠場及事業單位、重大營造工程之行業，強化宣導、輔導及檢查，更將針對111年及112年曾發生職災的事業單位及工程加強檢查，尤其對興富發等曾發生重大工安事件的高風險事業單位及工地強化檢查力度，透過中央及地方政府合力把關，成為大臺南最強力的安全防護網。

    營造工程作業場所職災風險高，南市於去(112)年發生數起營造工地重大職災死亡案件，於歲末年終工程趕工之際，更應引以為鑑。因此今日特別擇定統一新市物流園區大型營造工地啟動「大臺南歲末春安聯檢」，不僅宣示今年將持續針對營造業加強宣導、輔導及檢查，同時更彰顯中央及地方政府攜手守護南市勞工歲末年終職場安全的決心。黃市長也提到，上任後極為重視勞權的保障及職場安全健康議題，責成勞工局積極結合跨界資源，集結眾力強化職安。經勞動部統計，去(112)年南市重大職災死亡人數18人，較111年25人下降約28%；此外，南市職業災害千人率去(112)年截至10月底為1.621，111年同期為2.11，較111年下降約23.2%，顯示推動降災有所成效，勉勵各界持續為守護南市職場安全健康努力。

    南市勞工局局長王鑫基表示，臺南市職安健康處積極運用「檢查、輔導、宣導、伙伴關係」等多元策略，督促事業單位落實職安。根據統計，去(112)年職安健康處針對所轄十大工業區計執行檢查5,475場次，依法裁處103件，罰鍰金額新臺幣639萬元。在輔導方面共執行33場次，並創新於母親節前夕，結合南區勞工健康服務中心，主動入場進行一系列母性健康保護專案輔導，齊力守護母性勞工健康。在宣導方面，去年首創辦理「6D工安災害模擬體感觀摩會」，針對營造業常見災害類型進行模擬演練，提升宣導成效，共計宣導22場次，1,688人次參與。去年臺南市職安健康處獲得「勞動檢查機構年度績效考評」甲等榮耀，以及市府獲得「112年度政府機關職業安全衛生績效良等獎」佳績，展現推動職安的具體成果。

    局長王鑫基強調，春安檢查處分不是目的，雇主能確實改善才是重點。於歲末年初趕工拚經濟的同時，雇主務必落實勞工安全健康防護措施，絕對不能疏忽職場的安全設施及管理，勞工亦應確實遵循安全作業標準，不要因求快、求便而疏忽自身安全，期望勞資雙方共同努力，打造舒適安全的友善職場，平安健康過好年。